企業一覧・取組事例

株式会社アロー

(令和5年3月現在)

株式会社アロー

自転車通勤手当の支給。毎月のミーティング時に運動機会の提供

2020年6月以降、感染対策と運動機会の確保も含め従業員の自転車通勤を推奨している。事業所から半径2km以内に在住する従業員、且つ自転車での通勤をする場合に月1万円の手当を支給。

毎月のミーティング時には運動機会の提供として、ヨガ体験やストレッチの研修を実施。講師は従業員からの有志で行うことが多く、従業員同士を知るきっかけとなっている。