「Well-beingを心がけよう」を社員の行動指針に掲げ、健康づくりに取り組む
就業時間後、健康増進とコミュニケーション促進を目的に、1時間15分程度のウォーキングを行うイベントを定期的に実施しています。
「Well-being チャレンジ」と題する全社イベントを実施。社員が各自で運動に関する目標を立て、全社に宣言、3カ月後の成果について社内投票を行い、優秀者4名を表彰、運動促進をはかりました。
就業時間後、健康増進とコミュニケーション促進を目的に、1時間15分程度のウォーキングを行うイベントを定期的に実施しています。
「Well-being チャレンジ」と題する全社イベントを実施。社員が各自で運動に関する目標を立て、全社に宣言、3カ月後の成果について社内投票を行い、優秀者4名を表彰、運動促進をはかりました。